お客様に選ばれる薬剤師を目指して、私たちと一緒に働いてみませんか?
皆さんはどのような基準で働く会社を決められますか?教育研修制度、勤務地、休日、給与など、その方の基準はたくさんあると思います。しかし、「どんな会社で働くか?」より「どんな薬剤師になりたいか?」、私たちイワオ薬局はそれが最も大切なことだと考えています。
スタッフ目線の働きやすい職場環境づくり
イワオ薬局ではスタッフが充実した環境で働くことができるよう、職場環境の整備を推進しています。最新の設備・クラウドを活用した情報共有するシステムなどを積極的に導入、薬局業務を効率化し、一人ひとりの個性を活かしていただくための環境整備に積極的に取組んでいます。
地元で長く働ける!I・Uターンの方も大歓迎
地元三重に密着した店舗を展開しているため、転勤はありません。長く地元で働きたい方も安心です。研修制度も整えており、ブランクのある方、調剤未経験の方も安心して働くことができます。
更なる労働条件の改善に努めています
現代の働き方の変化を反映し、社内外の意見を取り入れながら、より働きやすい職場環境を構築しています。
年次健康診断
退職金制度
年1回昇給
年2回賞与
産前産後休暇
育児・介護休業制度
会員制リゾート施設利用可
認定専門薬剤師取得支援
勉強会・研修への取組み
ブランクのある薬剤師の方でも、OJT教育を行っているので安心して業務に従事することが可能です。また、認定薬剤師など、キャリアアップを目指す研修制度も充実しており、会社も頑張る社員をバックアップします。
■ 勉強会知識向上のため、定期的にメーカー様による新薬を中心とした勉強会を開いております。主な処方せん応需科目に応じた疾患別勉強会や、メーカー担当者による医薬品勉強会など、知識を習得する機会を数多く設けています。
■ 社内ミーティング定期的に社内でのミーティングを実施しております。現時点の状況確認や、薬歴を充実させるための工夫を話し合ったり、インシデント報告等をし、よりよい薬局づくりを目指しております。
■ 薬剤師会の勉強会三重県薬剤師会による、研修会や講習会に各店舗ごとに参加し、薬剤師としてキャリアアップを目指す人をサポートしています。